市农业执法支队:0335-3609942
海港区执法大队:0335-3647320
卢龙县执法大队:0335-7012446
青龙县执法大队:0335-7862367
昌黎县执法大队:0335-2023558
抚宁县执法大队:0335-6021100
山海关区执法大队:0335-5136330

详细信息
您当前的位置?????经验交流?????详细信息

辛集市执法大队推行“工作日志”取得成效
发布时间:2013-03-29 作者: 来源:河北省农业厅 浏览次数:108次

为规范和加强执法人员管理,提高队伍整体素质,提高工作质量和效率,提高依法行政的意识和能力,推动各项工作开展,辛集市农业行政综合执法大队自2006年推行了“工作日志”制度。目前,他们又借助全市推行的“两图一卡”执法监管制度,将“工作日志”与“执法监管记录卡”有机衔接,取得了明显的效果。

一、推行工作日志制度的做法
2006年,辛集市农业执法大队在全队推行了“工作日志”制度,通过实行工作日志制度,提高了各位执法人员的工作积极性和主动性,促进了各项工作任务的落实,增强了执法人员工作的条理性,避免了工作的随意性和盲目性,实现了动态管理,让领导全面掌握各位执法人员的工作情况和思想动向,为执法工作决策提供了依据。具体做法是:每一位执法人员将自己每天工作情况,工作中遇到的问题、采取的对策,对一些重点工作的建议、体会以日志的形式记录,客观全面地反映履职履责情况,每天下午有专人把各位执法人员的工作,包括检查中查出的问题做一汇总,呈大队长审阅后,以执法日志的形式记录在册,并把重点工作完成情况和立案案件报主管局长和局长。按照目标责任制的要求,对工作日志实行定期检查和不定期抽查,检查结果作为对执法人员年度考核、评选先进的一项基本内容。
二、推行工作日志制度取得的效果
1、以工作日志为载体,转变了工作作风。通过积极推行工作日志制度,以工作日志的形式将各位执法人员的工作公开到每一天、每一周,让领导知道每天、每周都干了哪些工作,工作进展到什么程度,怎样处理的热点难点问题,近期有哪些重点工作。由于工作日志的推广,工作目标更明确,各位执法人员在各自的职责范围内,主动地找工作干、抢工作干。
2、以工作日志为镜子,提高了工作效率。工作日志既是工作的记录,也是反映该人或该单位完成工作计划的标尺。翻开工作日志,每天做了哪些工作,工作进展到什么程度,出现了哪些问题,有什么应对措施,一目了然,为日后开展总结提供数据和素材。同时,从工作日志中能反映出个人的工作的态度、工作的能力和能力提高的过程。农业执法工作是有时效性的,可能会因事情杂、时间紧而忽略或疏漏了工作事项,所以及时地查看工作日志,起到提醒和督促的作用,能够很好的完成各项工作,提高工作效率。
3、以工作日志为平台,促进了共同交流。工作日志表面上是写文字,事实上是干工作。各位执法人员的每一天、每一刻的工作情况都在工作日志中呈现,干多干少,领导和同事自然会给你一个公正的评价。通过工作日志制度,让好的工作方法得以交流推广,从而促进执法整体工作能力的提高。
(石家庄市农业行政执法支队供稿)
【字体: 】【打印页面】【关闭页面
【相关链接】

网站地图? | ?联系我们? | ?法律声明
Copyright 2005-2008 www.qhdnyzf.com All Rights Reserved. 冀ICP备05018251号
地址:秦皇岛市海港区秦皇东大街139号 ??Email:qhdnyzfzd@163.com
管理登录 ??技术支持:中科华汇